El Equipo Zonal de Formación informa que ya se encuentra abierta la inscripción al Módulo 9 "Herramientas para la gestión". Módulo de la linea de Dirección Institucional

• Fecha: domingo 4 de diciembre
  
• Horario: 9 a 17 hs.
  
• Lugar: Escuela 527 (Calle 116, entre 71 y 72, La Plata) [Buscar transporte público]
  
• Costo: $30
  
• Elementos necesarios:
• Comida fría
• Manual de gestión (descargar Manual de Gestión)
  
• Secuencialidad: Según los Lineamientos Nacionales de Formación 2011 los Módulos necesarios para poder cursar son: 1A, 1B, 6 General, 4
  
• Inscripción:
1. Llenar el formulario online [IR AL FORMULARIO] disponible hasta las 0 hs del lunes 21 de noviembre
   
2. Alcanzar la ficha de inscripción con la firma del Jefe de Grupo [Descargar la ficha] y el dinero de la inscripción a la Casa Scout (Diag 73 N° 2754 e\ 40 y 41) el día miércoles 23/11 o el viernes 25/11 miércoles 30/11 en el horario de 19 a 21 hs.
   
• Al finalizar el Módulo los cursantes serán capaces de:
• Describir los distintos elementos que integran la Gestión de Organismos de SAAC.
• Utilizar la Planilla Electrónica (Excel) de Registros, para el análisis y toma de decisiones en su organismo
• Conocer los distintos procedimientos pautados en el Manual de Gestión de Organismos de SAAC
• Reconocer los niveles de responsabilidad administrativa ante accidentes y en acciones legales.
• Describir métodos de toma de decisiones responsables.
• Valorar la importancia de contar con la información necesaria y suficiente para la toma de decisiones.
• Identificar los aspectos más importantes para la organización y el desarrollo de reuniones.
  
• Reconocer los distintos tipos de reuniones y sus objetivos.
  
• Describir alguna técnica para resolución de problemas. 
• Criterios de Evaluación: el participante:
• Identifica los elementos que integran el Manual de Gestión de Organismos de SAAC (Norma CE010-01)
• Puede utilizar la Planilla Electrónica (Excel) de Registros, para el análisis y toma de decisiones en su organismo
• Entiende las responsabilidades de gestión que le competen en su Organismo
• Tiene una actitud positiva.
• Participa activamente en las diferentes dinámicas propuestas.
• Resuelve eficazmente las distintas situaciones planteadas.
• Comprende los contenidos trabajados